避免重蹈覆辙 动视暴雪任命新首席多元化与包容官

近些年动视暴雪由于社会舆论问题遭到的损害十分惨痛，而就近期的操作看来她们好像也要想彻底解决这个问题，例如近日外国媒体VGC便报导，她们找来了斯图尔·海因斯(Kristen Hines)为新一任总裁多样化与宽容官。

海因斯将在完成动视暴雪的约定层面起到领导干部功效，即在未来五年内将女士和非二元人员的数目提升50%。动视暴雪表明海因斯还将与集团旗下全部游戏团队合作，“以保证游戏设计中包括多元性和包容心的见解，包含情节、人物角色发展趋势、游戏体验和小区互动交流。”

海因斯在添加动视暴雪以前，曾在埃森哲出任董事总经理，承担企业的全世界多元性、多样性和公平公正实践活动。她还为用户在经营模式、施工部署、人力资源管理发展战略和职工感受层面给予提议。

海因斯表明很高兴添加动视暴雪，希望为公司建立一个高度重视清晰度、公平公正和包容心的工作场所。“手机游戏具备令人震惊发展潜力，可以接入全世界小区，展现有各种各样环境的英雄人物。我希望能在扩展优秀人才行业层面充分发挥，为众多用户产生具有诱惑力的感受。”